## 如何把发现的才干用到工作中去？17-1

> Hi，你好，发现你的优势，聚焦人生可能，欢迎来到《超级个体》优势管理专题！

关于才干优势我最喜欢的一个比喻，是来自古希腊人。

他们认为天赋是你身边看不见的“守护神”。他会在你不知道的时候 暗中 保护你，如果你要召唤它，你需要清晰地喊出这些守护神的名字。每个神都有自己独特的能力、脾气，也都有自己的阴暗面，真正的勇者懂得合理调用他们的力量。

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201702/12/201702121242386684479655.jpg)

才干也一样——很多时候我们只是“隐隐约约”觉得自己有才干，就好像隐身在你身边的守护神，虽然能保护你，但是你无法召唤，你也许需要给他们一个清晰的名字。

我们用测评、SIGN等很多方式，总算是知道了他们的名字，今天我们进一步让他们现身，看清楚他们的形象，了解他们的脾气，也知道他们的弱点，这样你能更好地调用你的守护神。

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201702/12/201702122225107939803586.jpg)

下面是让自己看清楚这些才干的“才干卡片“以及“优势取向的工作”。

用4个问题进一步勾勒关于才干的形象。如果有测评，你会在测评报告上找到很多类似的线索；也可以通过讨论知道更多。

1.在哪用?

环境和领域：我的这个优势，在什么领域适合用？（项目的哪个阶段? 什么专业领域？）

2.对内：在个人成长方面怎么用？

我的这个优势，如何帮助我更快地成长？

3.对外：在为人处事、管理方面怎么用？

我的这个优势，在我做事、做人、管理时应该关注哪些重点？

4.如何防止滥用？

我的这个优势有什么阴暗面？我该用什么方式规避？找谁支持下？

前面三个很好，内在逻辑基于《超级个体》的能力模型（见专栏第一条发刊词）。选择合适的领域（生涯规划、职业定位）；以自我成长为核心，围绕的是产品能力（专业技能，做事能力）、媒体能力（传播能力，影响力）、运营能力（领导管理，做人能力）。

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201702/12/201702122225513850506879.jpg)

我重点说说防止滥用。 所有的才干都有自己的阴暗面。

为了让大家更好地理解“才干素描”，现在以我自己的一个优势——“ 理念 ”为例子。

我是一个极端喜欢和关注“理念”的人，总是能看到事物之间的联系。当然这个优势也有阴暗面，过于关注“理念”让我容易飘，做事不接地气。

下面关于“理念”优势应用的这四个方面：

环境 （在哪里用？）

自我管理 （在个人成长方面怎么用？）

做事重点 （在为人处事、管理领导方面怎么用？）

盲区与支持 （如何防止滥用？）

最后总结下，才干卡片就出来了：

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201702/12/201702122223390378488721.jpg)

这样的卡片等你集齐了3-5张，你的工作领域、自我管理、做事方式和支持系统基本就都显现出来了。你可以打印出来，随身携带——甚至做成桌牌放在桌面上。

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201702/12/201702121246458858644255.jpg)

这些卡片会帮你在项目执行中重新思考：

还是拿我们这个专栏举例子。开通《超级个体》专栏的初心和目标，其实是我一直在做的事—— “探讨这个时代的个人成长方法论，帮助更多人成长为自己的样子” ，但是到底怎么做？用什么方式？

说实话，猛然让开一个专栏，谁都会有点儿无所适从，尤其是我这种非要搞点新东西的常作不死性格。写什么内容？大家会感兴趣什么？和其他高手相比，我的优势是什么？

我是用“优势取向”的工作方式来思考这件事的，它提供给我很多线索。

优势取向就是在所有达成目标的路径中，选择优势最强的路径。

两点之间，不是直线最近，而是阻力最小的那条线最近。

关于内容，我的三个较强优势是： 理念、创意表达、策略

优势取向的超级个体专栏应该是这样一个产品：

这就是你现在看到的《超级个体》的样子。

虽然过程辛苦，但因为走在发挥优势的路上，所以我很快乐。

请思考，你的才干阴暗面是什么？它带给你什么限制？你该如何更好地控制他呢？请在留言区留下你的思考。

挑选1-2个才干，做一个自己的才干卡片吧！推荐的测评解读报告中有大量相关建议。

如果能找到三五个朋友，一起聊一个才干的使用方式，也是一大乐事。

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201702/12/201702122249337333326524.jpg)

![图片](https://piccdn3.umiwi.com/img/201703/01/201703011236584081705519.jpg)
